請麻煩你！幫我算一下國慶節節假日一共有幾天
勞動爭議澳門 澳門2025-07-01 13:43
相似問題解答
你好！我想問一下勞動節假日算正常上班嗎
節假日上班沒有調休，用人單位應當支付加班費你好，想咨詢一下，麻煩你了
根據您的描述，客戶檔案用電地址變更有以下兩種情況：1.客戶用電地址不變（原址用電），只是前期客戶檔案地址信息不完整的，需帶客戶身份證明資料、用電地址產權權屬證明資料前往營業廳辦理。2.客戶用電地址改變了，非同一個用電地址（不是原址用電），按想麻煩你幫我看一份協議書
1，當事人也好，協議人也好，都無所謂。沒有區別。 2，如果先給錢，對方不和你領離婚證，的確是一個風險。 3，第五條這么寫可以。 4，加上一條：雙方不存在其他糾紛，保證今后不追究對方任何責任。 原問題：《麻煩幫我寫一份協議書》國慶節上班3天，可以調休幾天
如果單位要求國慶節1、2、3號三天加班應該支付員工300%的工資，即平日日工資均為100元的，現在要支付300元，共計900元。如果調休的話，按照1:3的比例也可以的。低于這個比例就已經是違法了。 原問題：《國慶前三天公司可以給員工調休的嗎五一法定節假日規定休息幾天
五一節法定假日1天。 我國全體公民放假的節日: (一)新年，放假1天(1月1日); (二)春節，放假3天(農歷正月初一、初二、初三); (三)清明節，放假1天(農歷清明當日); (四)勞動節，放假1天(5月1日); (五)端午節，放假1天(相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
