在廠里上班被開除廠里可以不發工資？
勞動爭議廣東 惠州2025-07-01 14:17
律師回復
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廠里把我開除了沒友社保也不發工資
可以去勞動監察大隊投訴突然被廠里開除可以要賠償嗎
只要你不屬于《勞動合同法》第三十九條規定原因被開除就應當進行賠償的。 《勞動合同法》第三十九條規定：勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同： （一）在試用期間被證明不符合錄用條件的； （二）嚴重違反用人單位的規章制度的廠里上班被克扣工資
我是南京律師，可以電話聯系我溝通你的事情廠里卡住不發離場工資
1、趕緊找出路。2．到勞動行政部門舉報（通常是勞動管理監察大隊）。 3．也可以直接申請仲裁。 4．如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內到法院起訴。 5．根據國家規定在仲裁或訴訟的時候，你可以要求除在規定的時間內全額支付勞動者工資我想問一下，廠里發信息哪天到廠里可以上班，哪天到哪了，不讓上說開除了怎么辦
你好！你這種情況屬于曠工了。因為你是請了幾天假，假期到了以后你沒有去上班了，一直拖到20幾天。廠子里面處理你的意見是輕的扣你的工資。全年的獎金。處罰重的話直接開除。 原問題：《在廠里請了幾天假,可現在要到二十天沒上班,請問怎么辦,廠里會有什相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
