志愿者服務月服務總時長有規定嗎
公司法務北京 北京2025-07-01 11:25
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勞動合同甲方規定服務年限合法嗎
法律并沒有規定勞動合同的期限不可以高于5年，因此，你單位如果規定服務期至少5年合法，但前提是單位必須和勞動者就此問題協商一致才行，如果強迫勞動者訂立至少是5年期的勞動合同，那就違法了。 原問題：《勞動合同規定服務期限是至少5年合法嗎?》電子商務平臺的違法發布的服務包括哪些？哪個法律規定的服務發布的規定
電子商務外包服務的范圍很廣，有：電子商務代運營，電子商務托管運營，電子商務解決方案，電子商務服務，網店托管，淘寶外包，淘寶商城代運營，商品代銷，網絡分銷等等各種的，視你自己的現狀而定，有網店托管，有淘寶商城帶運營，有電子商務平臺代運營等等！請問有服務熱線嗎？
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需要購買電話咨詢服務就會打你電話聯系服務員12月1月不讓離職合法嗎
勞動者按規定辭職，并不需要用人單位批準。根據《勞動合同法》第三十七條規定：“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。”勞動者按此規定辭職是合法的，時間一到可以離職。不相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
