老板不發(fā)我七月份的工資打電話不接發(fā)信息不回
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欠薪問題,拖欠我工資,打電話不接,發(fā)信息也不回
如有這種情況發(fā)生,你要與其他一同被拖欠工資的工友們一起,搜集和保留對方拖欠工資的具體事實和確鑿證據(jù),派代表到當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動監(jiān)察部門反映和投訴,請他們幫助你們催討被拖欠的工資。如果還是不能解決問題或你們對其結(jié)果不滿意的話,就向法院起訴處理老板拖欠工資不給,打電話不接,發(fā)信息不回
去法院起訴對方克扣工資不發(fā)打電話不回發(fā)信息不回
老板可以不理你,但是他的公司在,他的注冊信息在;你可以到公司主要營業(yè)地或者注冊地,通過調(diào)解,提起仲裁或者訴訟來解決拖欠工資糾紛;但是要搜集好證據(jù),盡快通過以下途徑解決,因為法律的保護(hù)是有期限限制的。法律依據(jù)如下:第五十條工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按我要起訴拖欠工人工資。打電話不接發(fā)信息不回。攜款潛逃。這樣該怎么辦
原問題:《老板 拖欠工資 ,打電話不接發(fā) 微信不回 ,怎么起訴 》拖欠工資,打電話不接,消息不回
遇到老板拖欠工資不給的事情,要保持理智和冷靜,堅持依法和文明催討工資。要搜集工資被拖欠的真實證據(jù),比如勞動合同或協(xié)議、工資欠條、以前發(fā)放工資的花名冊和流水、老板的個人信息等,寫好書面材料后,向有管轄權(quán)的勞動監(jiān)察部門反映和舉報,請這樣的部門幫相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了