老板拖工資,不發,一直說沒錢,
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月幫助201720人首先 你要確定你是否打算在那里工作下去;如果你打算繼續工作下去,那么編造些理由借口。諸如:生活費不夠、家里需要用錢的地方等等。告訴他“我理解你的難處,但是我也沒有辦法,不然我也不會要工資”,然后盡可能的多讓他補發一些你的工資。這樣才不至于越欠越多,最后老板一看錢不少,直接放賴不給了;如果你不打算繼續工作下去,那么好辦了。在確保老板不會跑掉且有充分證據證明你在那里的工作時間前提下(這一點很重要),直接告訴他請支付工資,然后辭職。如果對方不予支付,那么直接舉報至當地勞動監察大隊(勞動局下屬科室)或者到訴至勞動仲裁科室,現在對于拖欠工資的事情抓的還是比較嚴的。這樣他不僅要支付你的工資還要給你補償金,同時勞動監察大隊還會給予你老板一定的處罰。 原問題:《老板一直說沒錢,不給發工資怎么辦?》回復于 2022-11-25 15:09:25
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老板拖工資不發工資
《勞動保障監察條例》第二十六條用人單位有下列行為之一的,由勞動保障行政部門分別責令限期支付勞動者的工資報酬、勞動者工資低于當地最低工資標準的差額或者解除勞動合同的經濟補償;逾期不支付的,責令用人單位按照應付金額50%以上1倍以下的標準計算,公司拖欠工資不給,老板一直說沒錢
先去地方的派出所勞動部門協調,然后協調不成的話(一般需要跑個兩三次),讓派出所勞動糾紛協調的工作人員上報到市里的勞動保障局(基本每個城市都有的 自己網上再查一下),如果金額大的話可以立案的,只要上報到市里的勞動局這邊,這個企業基本就會被不良不發工資 公司沒錢
公司是真的沒錢還是什么?我正常離職了 老板拖工資不發給我
申請勞動仲裁維權老板不發工資,我們沒錢回家,沒錢吃飯,沒住的地方
工資按月發放,隔月發放違法,本月工資下月發合法。拖欠工資,不發工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴。由于公司未能按時發放勞動報酬,勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關系,相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了