已離職職工被單位拖欠報銷和補償款
建筑工程廣東 廣州2025-07-01 14:59
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工資被拖欠，目前已離職
申請仲裁離職以后，公司拖欠報銷
第三方合同，離職后拖欠報銷款，勞動者需要找用人單位，由用人單位協調該事宜，勞動者申請勞動仲裁時，可以將派遣單位列為第一責任人，用工單位為第二被告。 《勞動合同法》 第七十七條 勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法單位沒有繳納醫保，職工住院沒法報銷
一般情況下是去社保局反應問題。不過即便是反應了，因為沒有交社保，醫療費也無法通過醫保來報銷。唯有你反應的問題得到相關部門的支持，這個時候責任在單位，醫療費應該由單位報銷。 原問題：《單位沒交醫 ,致使我醫藥費無法報銷,我應該去人社局哪個部門離職拖欠報銷并想要克扣工資
惡意欠薪罪，可以報警處理。《刑法》第二百七十六條 以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數額較大，經政府有關部門責令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴重后果的相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
