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公司克扣隔離期間的工資去勞動局投訴了,公司只讓打電話去勞動局撤銷投訴。勞動局怎么也沒怎么說法該怎么辦

勞動爭議廣東 深圳2025-07-01 21:58

律師回復

  • 智能法律助手
    月幫助201720
    1、一直不接電話,可能是辦公室沒人;可以向該局紀檢監察反映,也可以撥打12342投訴。2、最好是直接到勞動保障監察支隊(大隊)投訴,遞交書面的投訴材料。3、可以向當地信訪局反映。3、也可以進入當地紅網,實事求是地發貼反應,這是效果最好的。 原問題:《公司不發工資找勞動局舉報打電話過去一直不接電話該怎么辦》
    回復于 2022-12-07 22:00:35

相似問題解答

拖欠工資去勞動局投訴!還是沒有進展

這屬于勞動行政部門職責范圍的,你們可以再催辦。《勞動合同法》第八十五條規定:用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低于當地最低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應

工資拖欠公司,老板一直忽悠,說發工資。,去勞動局投訴了,并沒有用。,必須要走勞動仲裁嗎?

有了打卡記錄,可以證明有勞動關系。拖欠工資,不發工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴。由于公司未能按時發放勞動報酬,勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關系,并要求經濟補償

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律師最新回復

  • 回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評價了

  • 態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了

  • 不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評價了

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